Julian S. (Julian Stafford) Corbett

Capitolo 15

Per un tempo è vero loro furono sconcertati, ma così presto come loro avevano avuto
tempo per chiarire le loro teste dal chiasso della lotta nel quale loro avevano
parte presa, loro cominciarono a vedere che i fenomeni nuovi erano ma incidenti
dopo tutto. Loro percepirono i metodi di quel Napoleon che avevano preso il
mondo da temporale, si era incontrato solamente con successo in guerre di una certa natura, e
che quando lui tentò di estendere quelli metodi alle altre nature di guerra lui aveva
si incontrato con fallimento e disastro pari. Come era questo per essere spiegato? Cosa
teoria, per esempio coprirebbe i successi di Napoleon in Germania e
L'Italia, così come i suoi fallimenti in Spagna e la Russia? Se la concezione intera
di guerra era cambiato, come La poteva conto per il successo dell'Inghilterra che
non aveva cambiato i suoi metodi? A noi la risposta a queste domande è di
vivendo e l'importanza infinita. Il nostro posto d'osservazione ancora rimane immutato. È
là qualsiasi cosa inerente nella concezione di guerra che giustifica quello
atteggiamento nel nostro caso? È noi intitolammo aspettarci di nuovo da lui lo stesso
successo che ha incontrato con di passato?

Il primo uomo per enunciare una teoria della quale spiegherebbe i fenomeni
l'era napoleonica e co-ordinata loro con storia precedente erano Generale
Von di Carl Clausewitz, un uomo cui servizio arduo sul Personale ed il
lavoro attuale di istruzione più alta aveva insegnato la necessità di systematising
lo studio della sua professione. Lui non era professore mero, ma un soldato incrociò
nella scuola di severest di guerra. L'alunno ed amico di Sharnhorst e
Gneisenau, lui aveva servito sul Personale di Bluecher nel 1813, lui era stato
Capo del Personale a Wallmoden nella sua campagna contro Davoust sul
Elbe più basso, ed anche al terzo Esercito Corpo prussiano nella campagna di
1815. Da allora in poi per più di dieci anni lui era Direttore del Generale
Accademia di Guerra a Berlino, e morì nel 1831 come Capo del Personale per Mettere in ordine